Fuente: Air Canada

Air Canada anunció hoy que ha promulgado un plan de retorno al lugar de trabajo para que los empleados que trabajan de forma remota y segura vuelvan al lugar de trabajo, a partir del 15 de noviembre. El plan, desarrollado de conformidad con las pautas de la Agencia de Salud Pública de Canadá, utiliza un enfoque híbrido que combina opciones de trabajo remoto y en oficinas para brindar a los empleados flexibilidad y confianza, a medida que regresan a sus rutinas laborales previas a la pandemia.

“Si bien los empleados de primera línea de Air Canada han asistido al trabajo durante la pandemia, por lo que les agradezco y felicito, desde marzo de 2020 un número significativo ha trabajado de forma remota, en conformidad con las directivas federales de salud pública. Ahora, con el número de casos cayendo a nivel nacional, la política de vacunación obligatoria en el lugar de trabajo de Air Canada y otras medidas de salud de la empresa, es posible que las personas comiencen un regreso estructurado a la oficina y reanuden de manera segura una vida laboral más normal. Nuestro plan adopta un enfoque equilibrado, que satisface las necesidades de quienes desean trabajar nuevamente en persona con sus colegas y otras personas que prefieren continuar, por razones personales o profesionales, trabajando de forma remota ciertos días de la semana”, dijo Michael Rousseau, Presidente y Director Ejecutivo de Air Canada.

“Para que las personas, las empresas o cualquier organización alcance su máximo potencial, se requieren conexiones e interacciones personales. Esto hace que el regreso de los canadienses al lugar de trabajo sea un paso necesario en la recuperación de nuestra sociedad y economía de los efectos aislantes de la pandemia. Como país, podemos y debemos comenzar a reanudar nuestras rutinas pre-pandémicas, especialmente porque nuestras altas tasas de vacunación, políticas de salud pública efectivas y los sacrificios hechos por todos nosotros para vencer al COVID-19, han creado las condiciones para hacerlo de manera segura».

A partir del 15 de noviembre, los empleados de Air Canada que actualmente estén trabajando fuera de oficinas comenzarán un regreso gradual al lugar de trabajo, con opciones para continuar en forma remota en algunos días. Para garantizar la salud y la seguridad de los empleados en el lugar de trabajo, se requiere:

  • Una política de vacunación obligatoria para que todos los empleados activos estén completamente vacunados;
  • Que todos los visitantes y cualquier persona que ingrese a los edificios de la empresa estén completamente vacunados;
  • Que se recomiende encarecidamente a los empleados que usen una mascarilla cuando se encuentren fuera de sus espacios de trabajo personales o cuando interactúen con otros;
  • Distanciamiento físico cuando sea práctico;
  • Que se sigan ofreciendo programas de detección domiciliaria y que se fomente su uso;
  • Que los productos desinfectantes para manos sigan estando disponibles.