El Instituto Dominicano de Aviación Civil (IDAC) reunió a más de 300 colaboradores y colaboradoras de distintas localidades del país en una jornada virtual de sensibilización sobre violencia y acoso en el trabajo, como muestra de su firme compromiso con la equidad, el respeto y el bienestar en el entorno laboral.

Esta iniciativa, organizada por la Dirección de Planificación y Desarrollo (DPD) y el departamento de Capacitación, de la Dirección de Recursos Humanos, forma parte de las acciones del Plan Estratégico Institucional (PEI), orientadas a fortalecer la cultura organizacional y promover el desarrollo integral del talento humano.

La directora de la DPD, Yildis Almonte, enfatizó que “cada colaborador y colaboradora del Idac representa una pieza esencial en el funcionamiento de esta institución. Promover espacios seguros y respetuosos, no sólo mejora la convivencia, sino también la productividad y la calidad del servicio que ofrecemos al país”.

En tanto, José Raúl Vargas Feliz, encargado de la división de Igualdad de Género de la DPD, abordó la importancia del tema desde un enfoque de derechos humanos, equidad y masculinidades positivas, añadiendo que “la sensibilización es una herramienta fundamental para transformar la cultura institucional y prevenir cualquier forma de violencia”.

La jornada fue facilitada por la especialista Estefanía de la Cruz, quien condujo una sesión participativa y reflexiva, brindando herramientas conceptuales, ejemplos prácticos y dinámicas interactivas.

La intervención de la especialista invitada permitió identificar conductas inapropiadas, analizar su impacto en el entorno laboral y conocer estrategias efectivas para prevenir y actuar ante situaciones de violencia o acoso.

Cristina del Carmen Marmolejos, encargada del departamento de Capacitación, resaltó la importancia de este tipo de espacios, para fortalecer el clima organizacional y contribuir al desarrollo profesional de los equipos de trabajo.

Con esta jornada, el Idac reafirma su compromiso con la construcción de ambientes laborales seguros, inclusivos y alineados con los principios de equidad, integridad y respeto.